Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Трудовое право - Изменения по взносам зарплате

Изменения по взносам зарплате

Изменения по взносам зарплате

Снижение страховых взносов для малого бизнеса: пример расчета

Уменьшение страховых взносов с 30 до 15% — еще одна мера, предложенная российскими законодателями для поддержки бизнеса в период эпидемии коронавируса. Однако указанное снижение страховых взносов в 2020 году затронет далеко не всех хозяйствующих субъектов. Кому разрешат использовать льготные ставки? Каким образом будут рассчитываться взносы?

Рассказываем в нашей статье. В первом обращении к россиянам 25.03.2020, посвященном мерам по борьбе с распространением коронавирусной инфекции, президент озвучил идею снизить страховые взносы с 30 до 15% для всех микропредприятий.

Изменения, основанные на поручениях президента правительству, были изложены в федеральном законе от 01.04.2020 № 102-ФЗ «О внесении изменений в части первую и вторую.».

Согласно ему возможность уменьшить страховые взносы с 30 до 15 процентов есть у всех представителей малого и среднего бизнеса. Критериями для попадания в реестр субъектов МСП, публикуемый на сайте налоговой инспекции, являются:

  1. годовой доход: для микропредприятий — не более 120 млн руб., для малых — не более 800 млн руб., для средних — не более 2 млрд руб.;
  2. по структуре уставного капитала компании или по доле владения прочими юридическими лицами: 25% или 49% в зависимости от категории владельца.
  3. средняя численность работников: для микропредприятий — до 15 человек, для малых предприятий — до 100, для средних — до 250;

Сниженные ставки действуют с 1 апреля 2020 года.

Законом № 102-ФЗ оговорен их срок — до 31 декабря 2020 года (ст.

6). В соответствии со ст. 2 изменения будут внесены в НК РФ, а с 1 января 2021 года указанные ставки будут действовать бессрочно.

Общая величина ставки страховых взносов, регулируемых НК РФ, составляет 30%. При этом она подразделяется:

  1. 2,9% — по взносам на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ВНиМ).
  2. на 22% — по взносам на обязательное пенсионное страхование (ОПС);
  3. 5,1% — по взносам на обязательное медстрахование (ОМС);

Обратите внимание!

Взносы на страхование от несчастных случаев подчиняются положениям федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ.

Принимаемые в настоящий момент изменения этот нормативный акт не затрагивают.

Уменьшение страховых взносов до 15% выражено следующими ставками:

  1. 5% — на ОМС;
  2. 0% — на ВНиМ.
  3. 10% — на ОПС;

Применять сниженные ставки можно не ко всей сумме дохода, начисленного в пользу физлица. На сумму вознаграждения за месяц в пределах установленной минимальной величины оплаты труда взносы придется начислить в прежнем порядке, т.

е. по ставкам 22%, 5,1% и 2,9%. Пониженные ставки распространяются на сумму превышения месячного вознаграждения над величиной МРОТ.Обратите внимание!

На 2020 год размер минимальной оплаты труда, установленной на федеральном уровне, составляет 12 130 руб.

Региональный МРОТ на расчет взносов не влияет. Для взносов на ОПС и ВНиМ определены предельные годовые базы в размере 1 292 000 и 912 000 руб., при превышении которых расчет сумм на пенсионное страхование производится по льготной ставке 10%, а взносы на ВНиМ перестают начисляться. То есть в этих случаях сравнение месячного дохода с величиной МРОТ в целях исчисления страхвзносов уже теряет смысл.

Для медстрахования лимит базы не установлен.

Разберем, как рассчитать платежи по страховым взносам при снижении ставок, на практическом примере.

За май 2020 года в ООО «СтройПроектМонтаж» была начислена заработная плата:

  1. ведущему инженеру Владимирову К. В. — 50 000 руб.
  2. уборщице Смирновой Г. В., принятой на полставки, — 11 000 руб.

Необходимо рассчитать величину взносов к уплате в бюджет за май с зарплаты работников. Организация является субъектом среднего предпринимательства и включена в соответствующий реестр ФНС, в связи с чем она имеет право уменьшить страховые взносы с 30 до 15% при превышении месячной зарплаты каждого работника над величиной МРОТ.

С зарплаты Владимирова в части, не превышающей МРОТ, т.

е. 12 130 руб., сумму взносов нужно посчитать по стандартным ставкам 22, 5,1 и 2,9%:

  1. на ВНиМ = 12 130 × 2,9% = 351,77 руб.
  2. на ОПС = 12 130 × 22% = 2668,60 руб.,
  3. на ОМС = 12 130 × 5,1% = 618,63 руб.,

С суммы превышения зарплаты ведущего инженера над МРОТ используются новые ставки 10, 5 и 0%.

То есть с 37 870 руб. (50 000 — 12 130) взносы будут рассчитаны следующим образом:

  1. на ОПС = 37 870 × 10% = 3 787 руб.
  2. на ОМС = 37 870 × 5% = 1 893,50 руб.
  3. на ВНиМ = 37 870 × 0% = 0.

Зарплата Смирновой не превышает МРОТ, поэтому взносы с нее считаются в обычном порядке:

  1. на ОПС = 11 000 × 22% = 2 420 руб.,
  2. на ОМС = 11 000 × 5,1% = 561 руб.,
  3. на ВНиМ = 11 000 × 2,9% = 319 руб.

Итого за май по организации нужно заплатить

  1. на ОПС =2668,60 +3787 + 2420 = 8875,60 руб.,
  2. на ОМС = 618,63 + 1893,50 + 561 = 3073,13 руб.,
  3. на ВНиМ = 351,77 + 0 + 319 = 670,77 руб.

Российское законодательство обеспечило снижение страховых взносов для малого бизнеса и субъектов среднего предпринимательства в сложных экономических условиях. Начиная с 1 апреля текущего года указанные организации и ИП имеют право исчислять страховые взносы с вознаграждений в пользу физлиц по льготным ставкам: 10% — на ОПС, 5% — на ОМС и 0% — на ВНиМ. Однако эти ставки можно будет применять не ко всему доходу физлица, а лишь к той части, которая по итогам месяца превысит величину МРОТ.

: 100+ обучающих материалов ждут в подписке «Клерк.Премиум» Максимально выгодный способ повышения квалификации Реклама на сайте от рекламодателя Подписывайтесь на «Утреннего бухгалтера». Все для бухгалтера.

  1. © 2001–2020, Клерк.Ру.

18+

Приняты новые ставки взносов для малого и среднего бизнеса. Как их применять?

Страховые взносы для малых и средних предприятий снизили.

Изменения в Налоговый кодекс внесены Федеральным законом от 01.04.2020 .

С 1 апреля организации и ИП, внесенные субъектов малого и среднего предпринимательства (это условие обязательно!) могут применять пониженные ставки. Но снижение касается только выплат физлицам, превышающим минимальный размер оплаты труда, определяемым по итогам каждого календарного месяца.

База для начисления страховых взносов Ставка взносов в ПФР, в пределах лимита Ставка взносов в ФСС Ставка взносов в ФОМС Выплаты в пользу физлиц, не превышающие МРОТ определяемые по итогам каждого календарного месяца 22 процента 2,9 процента 5,1 процента Выплаты в пользу физлиц, превышающие МРОТ определяемые по итогам каждого календарного месяца 10 процентов — 5 процентовПоясняем, как будет считаться:Работнику начислена заработная плата за апрель 2020 года в размере 25 000 рублей. МРОТ на 1 января 2020 года составляет 12 130 рублей. Взносы в ПФР, по ставке 22%: 12 130×22% = 2668,6 руб., по ставке 10%: (25 000 -12 130) х 10% = 1 287 руб.

Всего взносы в ПФР составят 3 955,6 руб.Взносы в ФСС 12 130×2,9% = 351,77 руб.

Взносы в ФОМС, по ставке 5,1%: 12 130×5,1% = 618,63 руб., по ставке 5% (25 000 — 12 130) х 5% = 643,5 руб. Всего взносы в ФОМС составят 1 262,13 руб Сколько же получится сэкономить? Если применяются обычные ставки, то взносов надо было бы уплатить 25 000×30% = 7500 руб. А из-за того, что с части выплат взносы меньше, уплатить надо будет 3 955,6 + 351,77 + 1 262,13 = 5569,5 руб.
А из-за того, что с части выплат взносы меньше, уплатить надо будет 3 955,6 + 351,77 + 1 262,13 = 5569,5 руб.

Экономия составит 1930,5 руб. Информации по новым ставкам пока очень мало, но вопросы уже вовсю задают.

Ответим на некоторые из них.Считать именно по месяцам? Не нарастающим итогом? Да, считать надо каждый месяц по отдельности. Нельзя сложить выплаты, например, за апрель и май и разделить на два.Какой МРОТ брать, региональный или федеральный?

МРОТ, согласно Трудовому кодексу, на всю страну один. В 2020 году он равен 12 130 рублям.

В регионах устанавливают минимальную заработную плату в соответствии со статьей 133.1 ТК РФ.Если МРОТ в течение года изменят, то что-то изменится?

Нет, ничего не изменится. МРОТ берется на 1 января расчетного года.Надо ли увеличивать МРОТ на районный коэффициент или другие надбавки? Для расчета используется только сам МРОТ. Т.е. условия применения пониженных ставок одинаковы для всех регионов.Почему вы пишете про то, что пониженные ставки взносов применяются с 1 апреля, ведь судя по закону они только с 1 января 2021 года?

Дело в том, что в законе есть две статьи, которыми устанавливаются пониженные ставки.

Положения одной из них (пункты в статье 2) действительно вступают в силу с 1 января 2021 года.

Но есть и статья 5, в которой отдельно прописано о применении пониженных ставок с 1 апреля по 31 декабря 2020 года.Касается ли снижение ставок фиксированных взносов ИП?

Нет, не касается, увы.Некоммерческие организации могут применять новые ставки?

Некоммерческие организации не относятся к субъектам малого и среднего предпринимательства, поэтому в реестре МСП их нет. А значит нет и права применять новые ставки.А микропредприятия забыли?

Микропредприятия это разновидность малых, они есть в реестре МСП, поэтому применять пониженные ставки они могут.А как считать совместитетелей? Делить МРОТ на 50%? Из текста закона следует, что не важно, основное место работы или нет и на какую часть ставки оформлен работник. Речь идет именно о выплате в календарный месяц.Если отработан не полный месяц, работник был в отпуске или уволился.

МРОТ считать по отработанным дням? Судя по тексту закона считаются выплаты в адрес конкретного физлица в календарый месяц.

И не важно, сколько дней он отработал, все равно от выплат ему надо отнимать один МРОТ. «» :

  1. , обозреватель «Клерка», эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению

100+ обучающих материалов ждут в подписке «Клерк.Премиум» Максимально выгодный способ повышения квалификации Реклама на сайте от рекламодателя Подписывайтесь на «Утреннего бухгалтера». Все для бухгалтера.

  1. © 2001–2020, Клерк.Ру.

18+

Минфин объяснил, как коронавирус изменил страховые взносы в 2020 году

Как меры поддержки экономики, принятые правительством в связи с распространением коронавируса, отразились на порядке уплаты страховых взносов?

И какие еще, но уже не связанные с эпидемией изменения в этой сфере случились в 2020 году? Об этом БУХ.1С рассказала начальник отдела нормативно-правового регулирования страховых взносов Департамента налоговой и таможенной политики Минфина России Любовь Котова. Любовь Алексеевна, давайте вспомним все меры поддержки бизнеса в связи с коронавирусом, которые приняло государство и которые затрагивают процедуру уплаты взносов.

Начнем со снижения тарифов. Согласно закона от 01.04.2020 № 102-ФЗ, для малых и средних предприятий, начиная с начислений за апрель, снижается тариф страховых взносов — с 30% до 15% с выплат работникам, превышающим МРОТ.

Выплаты работникам в размере менее и равном федеральному МРОТ — 12 130 рублей — облагаются по прежнему совокупному тарифу 30%, а вот та часть, которая превышает МРОТ, — по новому, сниженному до 15%. Соответственно, и — до МРОТ и после — для применения разных тарифов. Это относится только к пострадавшим отраслям или ко всем предприятиям малого бизнеса?

Это относится только к пострадавшим отраслям или ко всем предприятиям малого бизнеса?

Вид деятельности предприятия, его ОКВЭД в данном случае не важны, главное, чтобы оно было внесено в Реестр МСП.

Если предприятие внесено в Реестр после 1 апреля этого года, то снижение ставки для него начинается с месяца внесения.

Еще одна мера — снижение до 0% тарифов взносов с начислений за II квартал 2020 года. Распространяется на ИП и организации , занятые (перечень определен в постановлении Правительства от 03.04.2020 № 434), социально ориентированные НКО (получателей господдержки), а также (который будет создан Минэкономразвития).

Регламентируется законом от 08.06.2020 № 172-ФЗ. В этом случае плательщики должны начислить взносы, составить квартальную отчетность с 0% и заполнением третьего раздела (персональные сведения по застрахованным лицам). Налоговая служба «отгружает» информацию по льготным категориям в ПФР.

А те, в свою очередь, потом получат трансферт из федерального бюджета для компенсации выпадающих доходов. Тот же закон № 172-ФЗ вводит уменьшение для ИП в сферах деятельности, пострадавших от COVID, фиксированного платежа на обязательное пенсионное страхование за 2020 год на размер 1 МРОТ.

Для малых и средних предприятий (включенных в единый реестр) в пострадавших отраслях и социально ориентированных НКО (по реестру, который будет составлен Минэкономразвития) сроки уплаты страховых взносов с выплат физическим лицам сдвигаются: за март–май — на 6 месяцев, за июнь–июль — на 4 месяца. Для индивидуальных предпринимателей сдвигается на 4 месяца срок уплаты взносов на ОПС за 2020 год с дохода, превышающего 300 000 рублей.

В последующем им будет представлена годовая рассрочка по уплате этого платежа (постановление Правительства от 02.04.2020 № 409). Заявлений подавать не надо, сроки сдвигаются автоматически. Помимо этого, согласно постановлению Правительства № 409, отсрочка и рассрочка по уплате страховых взносов будут предоставлены плательщикам, осуществляющим отдельные виды экономической деятельности: авиаперевозки и деятельность аэропортов, культура, организация досуга и развлечений; физкультурно-оздоровительная деятельность и спорт; турагентства и туристические организации; гостиничный бизнес; общественное питание; дополнительное образование; организация конференций и выставок; бытовые услуги населению (ремонт, стирка, химчистка, салоны красоты, парикмахерские).

Нужно подчеркнуть, что в ПП № 409 фигурирует намного меньше видов деятельности, чем в ПП-434, которое относится к уплате налогов. Каковы остальные изменения в порядке уплаты страховых взносов, не связанные с коронавирусом? Федеральный закон от 29.09.2019 № 325-ФЗ вводит дополнительные условия для предоставления обособленным подразделениям расчета по взносам.

Если раньше было только требование о полномочиях по начислению выплат этим ОП, то добавилось наличие расчетного счета и фактическое осуществление выплат работникам.

То есть теперь могут существовать два варианта: 1. обособленное подразделение наделено полномочиями начислять выплаты сотрудникам, у него открыт отдельный счет в банке, и компания сдает расчет по своему месту учета и месту учета подразделения с расчетным счетом.

2. ОП не наделено полномочиями начислять выплаты сотрудникам, не имеет отдельного счета в банке, и компания сдает один расчет на сотрудников головного офиса и подразделения по своему месту учета. Представлять расчеты по взносам в электронном виде теперь обязаны все организации с численностью сотрудников более 10 человек (было — более 25).

Впрочем, около 90% плательщиков и сейчас сдают их в электронном виде. Для ИП введено уточнение расчета фиксированных платежей по взносам на ОПС в случае осуществления деятельности неполный месяц (пропорционально количеству календарных дней этого месяца).

Расскажите, пожалуйста, о новой форме расчета по страховым взносам, действующей с этого года.

Начиная с отчетности за I квартал, введена новая форма расчета по страховым взносам (утверждена приказом ФНС России от 18.09.2019 № В отчете плательщики отражают сведения о начисленных выплатах и взносах.

В отдельных разделах отражают информацию о соответствии критериям для применения пониженных тарифов и персональные сведения о застрахованных лицах. Больше не нужно указывать сумму по начисленным взносам за квартал, только отдельно по месяцам. Появилось, в частности, уточнение строк (030, 040, 050) со ссылкой непосредственно на статьи НК РФ, так как было много вопросов, надо ли указывать необлагаемые выплаты в расчете.

Многие путали выплаты, которые не подлежат обложению, и выплаты, которые не признаются объектом обложения.

Необлагаемые — это 422 статья НК РФ. Не признаются объектом обложения — п. 4-8 статьи 420 НК РФ. Итак, в строке 30 подразделов 1.1 и 1.2 Приложения 1 Расчета отражается сумма начисленных выплат (ст. 420 НК РФ). В строке 40 — сумма, не подлежащая обложению (ст. 422 НК РФ). Строка 30 — строка 40 = строка 50 — база для исчисления взносов, к которой применяется соответствующий тариф страховых взносов.

422 НК РФ). Строка 30 — строка 40 = строка 50 — база для исчисления взносов, к которой применяется соответствующий тариф страховых взносов. Напоминаем, что, согласно п. 4-6 ст.

420 НК РФ, не признаются объектом обложения страховыми взносами (и не отражаются в расчете) выплаты по договорам ГПХ, предметом которых является переход права собственности на имущество, а также связанным с передачей в пользование имущества — например, по договорам дарения, аренды, займа. Сюда же относятся выплаты в пользу иностранцев по трудовым договорам с российской организацией для работы в ее обособленном подразделении за пределами РФ, а также по договорам ГПХ в связи с их деятельностью за пределами РФ.

Выплаты добровольцам (волонтерам) по возмещению их расходов, за исключением сумм на питание в размере сверх размера суточных по п. 1 ст. 217 НК РФ. Что касается сумм, не подлежащих обложению страховыми взносами (ст. 422 НК РФ), то к их числу относятся: государственные пособия; компенсационные выплаты (суточные, командировочные и т.

п.); выплаты, связанные с увольнением (за исключением компенсации за неиспользованный отпуск); материальная помощь; выплаты, связанные с медстрахованием (ДМС), медобеспечением, дополнительным пенсионным обеспечением или обучением работников. Наконец, стоимость проезда в отпуск работника организации на Крайнем Севере и членов его семьи.

Давайте напомним еще раз об ответственности плательщиков за нарушения, допущенные при представлении Расчета. Контрольные соотношения показателей расчета по взносам можно сверить по письму ФНС от 07.02.2020 В расчете не может быть отрицательных значений.

В случае ошибки в персональных данных в разделе 3 Расчета (связан с формированием пенсионных прав, полностью отгружается в ПФР) надо заполнить два новых раздела 3. Один — с признаком «аннулирования» (если ошибка исключительно в персональных данных — СНИЛС, ИНН, ФИО), и второй — «исправленный». Расчет считается не представленным (п.

Расчет считается не представленным (п.

7 ст. 431 НК РФ) в случае, если за весь период или за каждый из последних трех месяцев сведения по каждому физлицу о сумме выплат, базе для исчисления взносов и сумме взносов содержали ошибки.

Либо сумма одноименных показателей по физлицам не соответствует этим же показателям в целом по плательщику.

Либо в расчете указаны недостоверные персональные данные застрахованных лиц. Это единственная отчетность, которая может вернуться к вам, хотя вы ее и загрузили.

На исправление дается 5 дней. Кроме того, стоит напомнить, что с 2020 года в случае не представления в установленный срок Расчета по страховым взносам налоговый орган в течение 10 дней по истечении данного срока принимает решение о приостановлении операций плательщика по его счетам в банке. Еще полезные материалы на сайте БУХ.1С в разделах: Подписывайтесь на 1С:Антикризис Партнеры 1С помогут

Пониженные тарифы страховых взносов 15% действуют с апреля 2020 года

Дата публикации: 20.04.2020 03:18 В соответствии с «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации» с 01 апреля 2020 года плательщики страховых взносов, признаваемые субъектами малого или среднего предпринимательства вправе начислять страховые взносы по пониженной ставке 15 процентов:

  1. на обязательное пенсионное страхование – 10%;
  2. на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством – 0%;
  3. на обязательное медицинское страхование – 5%.

Новый порядок действует в отношении начислений за апрель 2020 года и последующие месяцы.

За март 2020 г. страховые взносы начисляются по общим правилам. Пониженный тариф страховых взносов действует только в отношении начисленных выплат (вознаграждений), которые превышают минимальный размер оплаты труда (далее – МРОТ), установленный федеральным законом на начало расчетного периода (года).На 01 января 2020 величина федерального МРОТ – 12 130 рублей.Таким образом, если начисленная заработная плата за месяц равна или меньше МРОТ, страховые взносы исчисляются по применяемым плательщикам тарифам, размер которых установлен либо , суммы начисленной заработной платы, превышающие 12 130 руб., облагаются взносами по ставке 15 процентов.Страховые взносы начисляются в отношении каждого физического лица и по итогам каждого календарного месяца.Пониженной ставкой страховых взносов работодатели не смогут воспользоваться по сотрудникам, которые работают неполное рабочее время (неполный рабочий день (смена) и (или) неполная рабочая неделя, в том числе с разделением рабочего дня на части), если ежемесячные начисления выплат (вознаграждений) в отношении таких сотрудников меньше МРОТ (даже при условии что оклад выше МРОТ).При заполнении расчета по страховым взносам за полугодие 2020 г.

субъекты малого и среднего предпринимательства, воспользовавшиеся правом на применение пониженного тарифа по ставке 15%, в отношении выплат в пользу физических лиц за каждый календарный месяц, превышающих МРОТ, указывают код тарифа страховых взносов «20».При заполнении подраздела 3.2.1 «Сведения о сумме выплат и иных вознаграждений, начисленных в пользу физического лица» в поле «130» плательщики указывают следующие коды застрахованного лица:- по сотрудникам в части начисленных выплат (вознаграждений) до величины федерального МРОТ – коды застрахованного лица согласно приложению № 7 к Порядку заполнения расчета по страховым взносам, утвержденному ;- по сотрудникам в части превышения выплат (вознаграждений) над величиной МРОТ:«МС» — российские граждане;«ВЖМС» — застрахованные в системе обязательного пенсионного страхования лица иностранные граждане или лиц без гражданства, временно проживающие, а также временно пребывающие на территории Российской Федерации иностранные граждане или лица без гражданства, которым предоставлено временное убежище; «ВПМС» — иностранные граждане или лица без гражданства (за исключением высококвалифицированных специалистов), временно пребывающие на территории Российской Федерации»).

Поделиться:

Снижение страховых взносов для бизнеса: всем ли положены льготы, и как долго они будут действовать

Одним из мероприятий по поддержке бизнеса в сложных экономических условиях стало снижение ставок страховых взносов, уплачиваемых за наемных сотрудников. Льготы будут распространяться не на всех бизнесменов, а на тех, кто соответствует ряду критериев.

Инициатива по снижению страховых взносов была озвучена Президентом в первом обращении от 25 марта по ситуации, связанной с распространением . С учетом того, что зарплатные налоги являются весомой статьей затрат предпринимателей, то предоставленные льготы станут эффективной мерой поддержки.

Уже 1 апреля Госдума одобрила двукратное снижение страховых взносов для представителей малого и среднего бизнеса. Страховые взносы с зарплаты выше федерального МРОТ снизились с 30 до 15%.

Соответствующие изменения изложены в в , , . Снижение тарифов не распространяется только на компании из числа отраслей, пострадавших от распространения коронавирусной инфекции. Льготными ставками смогут воспользоваться все представители малого и среднего бизнеса.

Для применения пониженных тарифов бизнес должен соответствовать критериями отнесения к субъектам малого и (МСП):

  • В структуре собственности другим юрлицам должно принадлежать не более 25 или 49%.
  • Размер годовой выручки – до 120 млн р. для микрокомпаний, 800 млн р. – для малых компаний, 2 млрд р. – для средних.
  • Численность работников – менее 15 человек для микрокомпаний, 100 – для малых, 250 – для средних.

Микропредприятия и ИП смогут воспользоваться льготой при условии их нахождения в Едином реестре субъектов малого предпринимательства, который ведет . Дата включения организации в реестр значения не имеет. Главное, чтобы на момент применения льготного тарифа она находилась в перечне.

Вид деятельности и регион расположения компании значения не имеет. Стандартно российский работодатель уплачивает за работников 30% от зарплаты, из которых 22% поступает в ПФР, 5,1% — в ФОМС, 2,9% — в ФСС (на материнство и нетрудоспособность). Указанные тарифы прописаны в .

Когда совокупная зарплата сотрудника за год превышает 1,29 млн р., то ставка для пенсионных взносов сокращается до 10%. Взносы на соцстрахование работников перестают начисляться, когда доход работника достигает 990 тыс. р. накопленным итогом. При уменьшении страховых взносов до 15% будут применяться следующие ставки:

  1. 10% предстоит перечислить на работника (вместо 22%) независимо от достижений зарплатного порога для применения сниженных тарифов;
  2. 5% — на медицинское страхование (вместо 5,1%).

По взносам в ФСС применяется нулевая ставка (вместо 2,9%).

Изменения не затрагивают взносы в ФСС, уплачиваемые на профзаболевания и травматизм.

Они перечисляются работодателем по индивидуальным тарифам, зависящим от степени риска для работников при исполнении трудовой функции. Что касается , то он платится не из средств работодателя, а удерживается из доходов работника. Сумма, выдаваемая на руки, уменьшается на налог.

Утвержденные Правительством льготы на НДФЛ не действуют.

Минфин оценивает масштабы экономии для малого бизнеса от введенных пониженных тарифов в 285 млрд р.

за 9 мес. 2020 года. Эти средства бизнесмены смогут направить на развитие своего дела.

С другой стороны, приведет к потерям внебюджетных фондов, которые придется компенсировать из федерального бюджета. Удалось ли вам воспользоваться сниженными тарифами страховых взносов на работников?ДаНетНе плачу страховые взносыМеня это не касается Сниженные ставки взносов действуют с 1 апреля 2020 года. Применение льготных тарифов направлено не только на помощь бизнесу в сложных экономических условиях, но и на создание стимулов для вывода зарплат из тени и увеличение уровня зарплат россиян.

Именно поэтому сниженные тарифы планируется применять бессрочно.

Согласно , оговорены сроки действия пониженных тарифов: они будут применяться до конца года. Но после внесения поправок в Налоговый кодекс ставки планируется внедрить на постоянной основе.

Соответствующие изменения предполагается прописать в . Страховые взносы по льготному тарифу нужно перечислить в стандартные сроки: не позднее 15 числа месяца, который следует за периодом начисления.

Впервые льготы можно было применить по за апрель и перечислить уменьшенный платеж в мае. ФНС в своих разъяснениях () указала предпринимателям, что в отчетности по пониженному тарифу 15% применяется код «20». Быть ИП лучше, чем самозанятым.

Выясняем почемуХватит кошмарить бизнес. Как работает сервис защиты предпринимателей ЗаБизнес.рф Пониженные ставки взносов будут распространяться только на зарплаты, превышающие . Если предприниматели платят зарплату в размере минимальной ставки либо ниже, то пониженные тарифы они применять не вправе.
Если предприниматели платят зарплату в размере минимальной ставки либо ниже, то пониженные тарифы они применять не вправе. Согласно , оплата труда работника при условии отработки им полного месяца не может быть менее МРОТ.

Но работодатели вправе платить по минимальному порогу или оформлять работников на полставки: во всех перечисленных случаях льготы не применяются. Но даже если организация платит своим сотрудникам зарплату по МРОТу, то в некоторых случаях она сможет применять льготы. Например, в месяц зарплата будет превышать МРОТ.

Нововведения распространяются исключительно на ставки по зарплатным налогам с доходов, выплачиваемых в адрес . Что касается платежей индивидуальных предпринимателей в ПФР и ФОМС за себя, то их нововведение не коснулось.

Связано это с тем, что ИП не имеют зарплаты, и платежи во внебюджетные фонды платятся ими в фиксированной сумме. Но это не значит, что предпринимателей оставили без поддержки в период распространения коронавируса.

Так, для бизнесменов, задействованных в наиболее пострадавших от пандемии отраслях, предусмотрен в размере 1 МРОТ в части страховых взносов.

Фиксированный платеж на пенсионное страхование для них составит 20318 р. Также предпринимателям предоставили отсрочку по взносам за 2020 год с суммы, которая превышает 300 тыс.

р. Сроки их уплаты были продлены на 4 месяца. Предусмотрена ли законом приостановка деятельности ИП. Оптимизация налогов во время простояРегуляторная гильотина, или Масштабная отмена бессмысленных требований к бизнесу Пониженные тарифы будут применяться не ко всей , перечисленных в адрес физлица, а только с суммы сверх МРОТ.

Минимальный размер оплаты труда в 2020 году составляет 12130 р.

В регионах могут быть установлены повышенные суммы МРОТ, но они не участвуют в расчетах. Зарплата менее МРОТ облагается страховыми взносами по ставке 22%, 5,1%, 2,9%.

При применении льготной налоговой ставки:

  • Сумма выплат сравнивается с федеральным МРОТ помесячно.
  • Льготы учитываются по каждому застрахованному физлицу.

Государственная поддержка малого бизнесаКакие изменения ожидают ИП в 2020 году В ООО «Ромашка» работают три менеджера по продажам с окладом 30 тыс. р., а также на полставки за 10 тыс. р. Компания входит в круг субъектов малого предпринимательства и состоит в соответствующем реестре ФНС.

Соответственно, ООО «Ромашка» имеет право применять льготные тарифы. Менеджерам по продажам с зарплаты в пределах 12130 р. взносы рассчитываются по стандартным тарифам:

  • На : 12130 * 5,1% = 618,63 р.
  • На социальное страхование: 12130 * 2,9% = 351,77 р.
  • На пенсионное страхование: 12130 р. * 22% = 2668,6 р.

Общая сумма взносов за одного работника в пределах МРОТ составит 3639 р.

Размер зарплаты, превышающей МРОТ, составил (30 000 – 12 130) = 17 870 р.

На указанную сумму заработка будут применяться сниженные ставки взносов;

  • На медицинское: 17870 * 5% = 893,5 р.
  • На пенсионное страхование: 17870 р. * 10% = 1787 р.
  • Взносы в соцстрах обнуляются.

Совокупный размер страховых взносов за 1 сотрудника составил (2680,5 + 3639) = 6319,5 р. Если бы компания начисляла взносы без учета льгот, то за каждого работника предстояло заплатить 9000 р.

(30000 * 30%). Размер экономии от налоговой льготы составит 2680,5 р.

ежемесячно. Что касается зарплаты уборщицы, то она не превышает МРОТ. По этой причине льготные тарифы к ней не применяются. Взносы в фонды будут начисляться по стандартной ставке:

  • В ПФР: 10000 * 22% = 2200 р.
  • В ФОМС: 10000 * 5,1% = 510 р.
  • В ФСС: 10000 * 2,9% = 290 р.

Совокупная сумма взносов за уборщицу составит 3000 р.

Получается, ООО «Ромашка» заплатит за всех работников за месяц в размере 21958,5 р.

Таким образом, снижение страховых взносов на работников с 30 до 15% будет распространяться на представителей малого и среднего бизнеса. Льготные ставки применяются для зарплаты, превышающей МРОТ.

Десять процентов пойдет на пенсионное страхование работников и 5% – на медицинское. Пониженные тарифы начали действовать с апреля 2020 года и введены на бессрочный период.

Какие 4 налоговые льготы можно получить от государстваКакие доходы физлиц учитывает налоговая Что-то поменяется в уплате страховых взносов, если МРОТ в течение года изменится? При применении льготы учитывается федеральный МРОТ, который действует на начало расчетного периода. Если МРОТ повысят, то пониженные тарифы будут применяться к более высокому размеру заработка, чем сейчас.

Для расчета берется только сам МРОТ? Надо ли увеличивать его, например, на районный коэффициент? При расчетах учитывается только федеральный МРОТ в 12130 р.

Указанная сумма не увеличивается на районные коэффициенты, надбавки за работу на Крайнем Севере и приравненных к нему местностях, входящие в оплату труда. До какого периода действует снижение страховых взносов? Период применения сниженных взносов не ограничивается текущим годом.

Первоначально льготы будут действовать до конца 2020 года, после внесения изменений в Налоговый кодекс – бессрочно. Не нашли ответа на свой вопрос?

Звоните на телефон горячей линии . Это бесплатно. Эксперт в сфере права и финансовПодпишитесь на нас в , , , , , ,

Автор: ЗаконГуру Поделиться 0 0

Какие ставки страховых взносов на 2020 год

Актуально на 29 июля 2020 Время для прочтения: 11 минут Прочитано: Сохранить статью Содержание В 2020 году ставки страховых взносов традиционно установлены Правительством РФ.

Они повысились? Как на них повлиял коронавирус: их понизили?

Поясним эти вопросы и приведем таблицу с новыми основными ставками (тарифами) страховых взносов в 2020 году.

Также смотрите: Одно из главных изменений по страховым взносам с 2020 года – увеличенные предельные базы по сумме выплат в пользу работника. Теперь лимиты установлены в размере ():

  1. 1 292 000 руб. – для взносов на ОПС (было 1 150 000 руб.);
  2. 912 000 руб. – для взносов на ВНиМ (было 865 000 руб.).

Также изменены ставки страховых взносов, начисляемых с зарплаты и иных вознаграждений работников и лиц, с которыми заключены гражданско-правовые договоры.

Надо отметить, что предельную базу по взносам Правительство РФ повышает каждый год, но не по всем видам взносов. И вот, что можно посмотреть в единой таблице в КонсультантПлюс: Данные о предельной величине базы для начисления страховых взносов на ОПС, ОСС, ОМС с 2010 г.

по 2020 г. включительно. Прежде в НК РФ было предусмотрено, что совокупный тариф в размере 30%, по которому исчисляют взносы большинство страхователей, будет действовать временно – в период с 2017 по 2020 год (). А после указанного срока тариф взносов на ОПС должен был вырасти на 4% до 26%, а совокупный тариф соответственно – с 30% до 34% ( в ред. до 01.01.2019). Однако законодатели передумали.

И указанные основные тарифы взносов с 2020 года стали постоянными.

В связи с этим в 2020 году в общем случае применяют такие тарифы взносов ():

  1. на ОПС – 22% в рамках предельной величины базы и 10% при ее превышении;
  2. на травматизм – от 0,2% до 8,5%.
  3. на ОМС – 5,1%;
  4. на ВНиМ – 2,9%;

Законом установлены и так называемые повышенные тарифы страховых взносов. Их платят работодатели с вредными (тяжелыми, опасными) условиями труда. Ставки взносов по доп. тарифам 2020 и от чего они зависят есть в КонсультантПлюс: Платить взносы на ОПС по дополнительным тарифам должны организации, где есть работы с правом на досрочную пенсию из п.

п. 1 – 18 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ.

Конкретные наименования работ приведены в специальных списках. Также смотрите таблицу с тарифами в К+ В связи с коронавирусом с 1 апреля 2020 года субъекты малого и среднего предпринимательства () платят взносы по пониженным тарифам с выплат, превышающих МРОТ ( и Федерального закона от 01.04.2020 № 102-ФЗ). Их ставки такие:

  1. на ОМС – 5%;
  2. на ОПС – 10%;
  3. на ВНиМ – 0%.

Соответственно, выплаты, не превышающие 1 МРОТ в месяц, облагают взносами по обычным тарифам.

ИМЕЙТЕ В ВИДУ для пострадавших от коронавируса организаций и ИП отменил (обнулил) страховые взносы за 2 квартал 2020 – с выплат физлицам, начисленным за апрель, май и июнь 2020 года. Подробнее об этом см. ““. А вот тариф страховых взносов 2020 на страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний просто так в законе не указан.

Дело в том, что он зависит от класса профессионального риска по . Как определить ставку взносов на травматизм, рассказано в КонсультантПлюс: Тариф взносов на страхование от несчастных случаев зависит от класса профессионального риска, к которому относится ваш основной вид экономической деятельности (ст.

21 Закона № … Как видно, основные ставки страховых взносов на 2020 год не изменились. А вот с пониженными тарифами ситуация иная.

С 2020 года меньше компаний могут применять сниженные тарифы по взносам. Так, не продлили пониженные тарифы для 3-х категорий:

  1. хозяйственных обществ и партнерств, которые на практике применяют или внедряют результаты интеллектуальной деятельности, исключительные права на которые принадлежат их учредителям либо участникам – бюджетным или автономным научным учреждениям либо бюджетным или автономным образовательным организациям высшего образования;
  2. организаций и предпринимателей, которые заключили соглашения о ведении туристско-рекреационной деятельности и которые производят выплаты тем сотрудникам, кто работает в туристско-рекреационных особых экономических зонах, объединенных решением Правительства РФ в кластер.
  3. организаций и ИП, которые заключили соглашения о технико-внедренческой деятельности и производят выплаты сотрудникам, работающим в технико-внедренческих особых экономических зонах или промышленно-производственных особых экономических зонах;

С 2020 года эти компании и ИП применяют обычные тарифы по страховым взносам (). С 2020 года вступили в силу новые льготы по страховым взносам ( и НК РФ).

Так, применять ставку 0% по всем видам взносов до 2027 года включительно могут организации и предприниматели, получившие статус участника специального административного района (), которые выплачивают доходы членам экипажей судов, зарегистрированных в Российском открытом реестре судов указанными плательщиками, за исполнение трудовых обязанностей члена экипажа судна. При этом нулевые ставки можно применять только в отношении выплат указанным членам экипажей. По доходам прочих сотрудников работодатели применяют обычные тарифы.

Многие считают, что страховые взносы с выплат инвалидам 1, 2 и 3 групп начисляют по пониженным ставкам. Так ли это по закону? Чёткий ответ есть в КонсультантПлюс: С выплат инвалидам I – III групп начисляйте взносы на ОПС, ОМС и ВНиМ по… Кто может применять Ставки взносов, % ПФР ФСС ФОМС Некоммерческие компании на УСН с деятельностью в области культуры, здравоохранения, образования, науки 20 0 0 Благотворительные организации на УСН 20 0 0 Предприятия, работающие в ИТ-индустрии: разработчики программного обеспечения, тестировщики, установщики и продавцы компьютерных программ 8 2 4 Наниматели членов экипажей российских судов 0 0 0 Предприятия-резиденты Сколково 14 0 0 Изготовители мультфильмов, видео- и аудиопродукции 8 2 4 Резиденты свободной экономической зоны в Крыму и Севастополе 6 1,5 0,1 Предприятия, ведущие деятельность на территориях опережающего экономического развития 6 1,5 0,1 Резиденты порта Владивосток 6 1,5 0,1 Резиденты свободной экономической зоны в Калининградской области 6 1,5 0,1 В 2020 году многие пострадавшие от коронавируса представители малого и среднего бизнеса получили право на пониженную ставку по страховым взносам. Как ею воспользоваться, детально объяснено в КонсультантПлюс: Но нужно учитывать, что пониженные тарифы применяются не ко всей сумме ежемесячных выплат физлицу, а только… Если у ИП есть работники, то взносы с выплат им предприниматель должен начислять по тем же ставкам, что и организации.

То есть, как страхователь ().

Они приведены выше. Что касается взносов, уплачиваемых ИП за себя, то для исчисления фиксированных взносов процентные ставки не нужны. А если доход предпринимателя за год превысит 300 000 руб., то, как и прежде, он должен доплатить взносы на ОПС из расчета 1% от суммы превышения (). Подробнее о размерах страховых взносов ИП читайте в нашей статье ““.

Платеж Сумма за 2020 год, руб. Срок уплаты Обязательный пенсионный 32 448 31.12.2020 Обязательный медицинский 8 426 31.12.2020 Дополнительный пенсионный 1% от доходов более 300 000 руб., максимум – 259 584 руб.

01.07.2021 (для пострадавших от коронавируса ИП – 02.11.2020) Большинство коммерсантов в России применяют упрощённую систему налогообложения. Какие тарифы страховых взносов применяют ИП на УСН, актуальный ответ есть в КонсультантПлюс: Индивидуальный предприниматель, применяющий УСН, должен уплачивать (пп.

1, 2 п. 1 ст. 419 НК РФ, Письма Минфина России от 06.02.2019 N 03-15-05/6911, от 06.02.2018 N 03-15-05/6891)… ИМЕЙТЕ В ВИДУ для пострадавших от коронавируса ИП снизил на 1 МРОТ размер ежемесячных фиксированных взносов на ОПС (за себя) на весь 2020 год – с 32 448 руб.

до 20 318 рублей. Подробнее об этом см. ““. 26.08.2020 19.05.2020 10.06.2020 09.07.2020 23.03.2020 09.06.2020 Подписывайтесь на новости: Подписаться на рассылку © 2013—2020 – «Бухгуру» ГлавнаяПолезноеО нас Разместить объявление[contact-form-7 404 "Not Found"] Scroll Up

Как коронавирус повлиял на страховые взносы: обзор изменений

Автор: Актуально на 2 апреля 2020 Время для прочтения: 12 минут Прочитано: Сохранить статью Содержание Меры поддержки, предпринимаемые в 2020 году Правительством РФ в связи с коронавирусом, не могли не затронуть уплату страховых взносов. Их снижение, отсрочка и другое предусмотрены новым законом.

В этой статье рассматриваем все нововведения.

Также смотрите: 25 марта 2020 года состоялось обращение Владимира Путина к народу и бизнесу в связи с коронавирусом и его влиянием на экономику.

Среди прочего, касательно страховых взносов он отметил: «Компаниям малого и среднего бизнеса считаю необходимым предоставить отсрочку по всем налогам, за исключением НДС, на ближайшие 6 месяцев. А для микропредприятий, кроме такой отсрочки по налогам, дать ещё и отсрочку по страховым взносам в социальные фонды.

Сейчас мы обязаны сделать всё, чтобы поддержать доходы граждан, прежде всего занятых на малых и средних предприятиях. Чтобы у таких предприятий появились для этого дополнительные ресурсы, предлагаю в два раза – с 30 до 15% – снизить для них размер страховых взносов. Такая пониженная ставка будет распространяться на сумму зарплаты, превышающую МРОТ – минимальный размер оплаты труда.

Если же зарплата будет на уровне МРОТ или почему-то даже ниже, то ставка останется прежней, 30%. Обращаю внимание: пониженная ставка вводится не на несколько месяцев, не только в качестве антикризисной меры, а что называется вдолгую, на перспективу.

И таким образом мы создаём долгосрочный стимул для работодателей повышать зарплаты своим сотрудникам.» В итоге, был принят «О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса Российской Федерации и отдельные законодательные акты РФ» (далее – Закон № 102-ФЗ). Рассмотрим его положения относительно страховых взносов. Согласно изменениям в (новыми пп.

3-5), Правительство наделено полномочиями издавать в 2020 году нормативные правовые акты, предусматривающие в период с 01.01.2020 до 31 12.2020:

  1. продление сроков уплаты страховых взносов;
  2. продление сроков представления расчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам и/или иных документов;
  3. дополнительные основания предоставления в 2020 году отсрочки (рассрочки) по уплате страховых взносов, изменение порядка и условий ее предоставления;
  4. основания и условия неприменения способов обеспечения исполнения обязанности по уплате страховых взносов;
  5. основания и условия неприменения ответственности за несдачу (несвоевременную сдачу) расчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам и/или иных документов (сведений).
  6. продление сроков направления и исполнения требований об уплате страховых взносов, пеней, штрафов, процентов;
  7. продление сроков принятия решений о взыскании страховых взносов, пеней и штрафов;

Корреспондирующие изменения по вопросам порядка уплаты страховых взносов внесены в статьи 6, 45, 57, 61, 62, 64 и 70 НК РФ, а также .

Установлено, что указанные нормативные могут предусматривать их применение к правоотношениям, возникшим только с 1 января 2020 года по 31 декабря 2020 года включительно. Если у вас остались нерешенные вопросы, ответы на них вы можете найти в КонсультантПлюс.

установил для представителей малого и среднего бизнеса двукратное (с 30 до 15%) бессрочное снижение совокупного тарифа страховых взносов с выплат выше МРОТ. Так, новые размеры страховых взносов для МСП следующие:

  1. на ОМС – 5,0% (до 01.04.2020 – 5,1%).
  2. на ОПС – 22,0% (если выплата меньше МРОТ), в пределах базы и свыше – 10,0%;
  3. на случаи временной нетрудоспособности и материнства – 0%;

Таким образом, как и обещал Президент в своём обращении к нации 25.03.2020, размер страховых взносов снижен в два раза – с 30 до 15% (10% в ПФР + 5% на ОМС).

Далее в таблице более детально поясним изменения в , касающиеся снижения страховых взносов для малого и среднего бизнеса. ЕСЛИ ВЫПЛАТА В РАМКАХ ПРЕДЕЛЬНОЙ БАЗЫ ДЛЯ ИСЧИСЛЕНИЯ СТРАХОВЫХ ВЗНОСОВ ЕСЛИ ВЫПЛАТА СВЕРХ ПРЕДЕЛЬНОЙ БАЗЫ ДЛЯ ИСЧИСЛЕНИЯ СТРАХОВЫХ ВЗНОСОВ 22,0% –выплата за месяц не превышает МРОТ (считается, что эта ставка должна стимулировать повышение маленьких зарплат) 10,0% – при выплатах выше МРОТ 10,0% – с выплат меньше МРОТ 10,0% – с выплат больше МРОТ Малый и средний бизнес также освобождены от уплаты страховых взносов в ФСС на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Эти пониженные тарифы распространяются на доходы, начисленные с 1 апреля 2020 года, и действуют бессрочно (в Законе № 102-ФЗ с изменениями в НК РФ пониженные тарифы устанавливают две статьи: одна – с 01.04.2020, другая – с 01.01.2021). При этом с выплат за март 2020 года начислять и платить взносы нужно как обычно. При этом в период с 1 апреля 2020 года до 31 декабря 2020 года тариф взносов на ОПС в рамках предельной величины базы не 22,0%, а 10,0%.

СПРАВКА До 01.04.2020 работодатель должен был платить за сотрудника страховые взносы по ставке 30% от зарплаты. Из них:

  1. 5,1% – в ФФОМС;
  2. 2,9% – в ФСС.
  3. 22% – в ПФР;

Если зарплата больше 1,29 млн руб.

с начала года, то ставка пенсионных взносов снижается до 10%. Взносы на социальное страхование обнуляются при зарплате от 990 000 руб.

в год накопленным итогом. “О мерах по обеспечению устойчивого развития экономики” организациям и ИП малого и среднего бизнеса, а также микропредприятиям, продлило сроки уплаты страховых взносов, в том числе в ФСС на обязательное соцстрахование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний: • начисленных с выплат и иных вознаграждений физлицам за март-май 2020 года – на 6 месяцев; • с выплат за июнь-июль 2020 – на 4 месяца. Далее в таблице показаны все новые сроки уплаты страховых взносов 2020 с учётом указанного постановления Правительства РФ и всех нюансов.

Далее на картинке показаны старые и новые сроки уплаты страховых взносов для микропредприятий малого и среднего бизнеса из пострадавших от коронавируса отраслей.

для пострадавших от коронавируса ИП снизил на 1 МРОТ размер ежемесячных фиксированных взносов на ОПС (за себя) на весь 2020 год – с 32 448 руб. до 20 318 рублей. Также для пострадавших от коронавируса организаций и ИП отменил (обнулил) страховые взносы за 2 квартал 2020 – с выплат физлицам, начисленные за апрель, май и июнь 2020 года. Подробнее об этом см. ““. Расчет по страховым взносам (РСВ) за 1 квартал 2020 года нужно сдать в налоговую до 15 мая 2020 года включительно (это пятница).

В этот же срок нужно успеть подать форму 4-ФСС.

Таким образом, страховые взносы с зарплат для малого и среднего бизнеса снижены с 30 до 15%.

Кроме того, с апреля и до конца 2020 года действует ещё более льготный период.

Если выплаты в пользу работника с начала 2020 года превысят предельную базу (1 292 000 руб. – ), ставка пенсионных взносов с разницы составит прежние 10%. ИМЕЙТЕ В ВИДУ Новые пониженные тарифы применяют только к той части выплат в пользу каждого физлица, которая превышает федеральный МРОТ (12 130 руб.).

Сравнивать выплаты с МРОТ нужно по итогам каждого календарного месяца. Если, например, по итогам апреля 2020 сумма выплат сотруднику составит 19 130 рублей, пониженные взносы применяют только к сумме 7000 рублей (19 130 руб. – 12 130 руб.). В итоге, снижение тарифов страховых взносов распространено не только на компании и ИП из наиболее пострадавших от коронавируса отраслей и сфер деятельности, но и в целом на всех субъектов МСП.

На основании

«О принятии в рамках осуществления контроля и надзора неотложных мер в целях предупреждения возникновения и распространения коронавирусной инфекции»

до 1 мая 2020 года в отношении плательщиков страховых взносов приостановлены выездные проверки, а также вынесение решений об их проведении.

По компаниям и ИП из Реестра МСП также отсрочили принятие решений о взыскании страховых взносов – не ранее 1 мая 2020 года. До этой же даты приостановлено применение мер взыскания, а также принятие решений о приостановлении операций по счетам для обеспечения исполнения таких решений ().

Кроме того, микропредприятиям из правительственного продлили на 6 месяцев срок уплаты страховых взносов.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+