Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Трудовое право - Спб повысится ли с января 2021г зарплата у мчс

Спб повысится ли с января 2021г зарплата у мчс

Спб повысится ли с января 2021г зарплата у мчс

Зарплата пожарных в 2021 году

/ / 15,239 Просмотры Народная молва гласит, что руководить идут те, кто слишком ленив или глуп, чтобы работать. Чиновникам приписывают жадность и склонность к махинациям; продавцам – скупость; учителям – недостаточную образованность; врачам – неопытность и неспособность разобраться с действительно серьезными заболеваниями… Работникам многих сфер вменяют негативные качества, которые вовсе не показывают реальное положение вещей. Но уж точно никто в здравом уме не скажет, что в пожарники идут ленивые или трусливые люди.

Эта профессия – одна из самых опасных и, в то же время, необходимых в стране, где ежегодно регистрируются до 35 тысяч лесных пожаров, а от возгораний и задымлений любого генеза гибнет 7296 человек (по данным 2018 года).

Структурам МЧС просто не хватает техники и квалифицированных кадров, чтобы обезопасить простых россиян! Только в данный момент в Сибири пылают около 2,69 млн га леса, из которых тушится довольно скромная часть (в силу “экономической нецелесообразности” процесса и потому, что большая часть этих территорий находится в недоступных для пожаротушения местах).

Какими же суммами оплачивается труд людей, которые каждодневно жертвуют своим здоровьем (а иногда – и жизнью) во имя борьбы с огненной стихией?

Увы, отнюдь не так щедро, как труды .

В то время как “слуги народа” получают оклады в несколько сотен тысяч рублей, пожарники в некоторых регионах довольствуются 9-13 тысячами! Справедливо ли это? И что должно мотивировать молодых людей идти на службу в МЧС, если правительство предлагает им гробить свое здоровье практически за ? Что ж, давайте выясним, изменится ли ситуация с зарплатами пожарных в ближайшее время!

Хорошие новости: похоже, дела пойдут на лад уже в 2021 году, а в 2021-ом зарплаты пожарных станут если не внушительными, то хоть сколько-то подходящими для проживания в современной России! Впрочем, ничего общего с законодательными инициативами Государственной Думы это не имеет.

Катализатором изменений стала не планомерная работа правительства по улучшению уровня жизни людей, рискующих своим здоровьем в пожарах, а жалоба, поступившая из Калининграда во время прямой линии с В. Путиным. Простой пожарный сообщил , что ему платят всего 16 тысяч рублей – зарплату почти унизительную, особенно для такой опасной, травматичной и изнурительной профессии.

Сразу после прямой линии были внесены правки в – шестеренки закрутились, правительственный механизм заработал, и на финансовое поощрение пожарных тут же нашлись дополнительные 4,3 млрд рублей.

В 2021 году это позволит повысить минимальные зарплаты огнеборцев до 24 800 рублей в месяц. Впрочем, представители Госдумы обещают: это повышение не станет последним!

В ближайших планах – “подтягивание” минимального жалованья для работников пожарной службы до 32 тысяч рублей. Все еще не сравнимо с зарплатами или депутатов, но уже хоть что-то! Вот только никаких одобренных бюджетных законопроектов на 2021 год пока не существует, а значит, любые заявления властей “вилами по воде писаны”.

История показывает, что доверять обещаниям президента Путина можно отнюдь не всегда: ранее он не сдержал свое слово о неповышении пенсионного возраста, а пресловутые “майские указы” до сих пор не выполнены! Есть риск, что пожарных постигнет та же судьба – им будут “подтягивать” зарплаты на бумаге, но не в реальной жизни. Ответ простой: потому что нынешние оклады не удовлетворяют даже самые базовые нужды огнеборцев.

А что уж говорить о людях с семьями, которым нужно растить и обеспечивать детей, а также помогать родителям, оставшимся на старости лет без работы благодаря ? Пока что пожарные вынуждены искать себе два, а то и три рабочих места, чтобы хоть как-то прокормиться!

Все потому, что даже в Москве их жалованье составляет 40-50 тысяч рублей – т.е. меньше средней столичной зарплаты (70-80 тысяч рублей). Что же касается регионов, то в них ситуация колеблется от просто тяжелой (так, в некоторых субъектах Российской Федерации пожарные получают в среднем 20 тысяч рублей) до поистине бедственной.

В некоторых регионах работник пожарной службы со стажем в десять лет получает 12-13 тысяч рублей.

К новичкам система и вовсе безжалостна: огнеборцы без опыта работы получают 9 тысяч рублей, т.е.

даже не дотягивают до уровня МРОТ! В Карелии же базовый оклад десантников-пожарных и парашютистов-пожарных составляет всего… 3 573 рублей.

С надбавками эта цифра едва подбирается к 12 тысячам. Но и это не все. Сотрудники, участвующие в тушении пожаров, нередко жалуются на то, что их оформляют как водителей! Все для того, чтобы “сэкономить” на зарплатах.

А в тех регионах, где “сэкономить” не вышло, жалованье могут просто не выплачивать.

Порой массовые задержки зарплат длятся по несколько месяцев, а в ответ на жалобы начальство станций советует уже впавшим в отчаяние пожарникам оформлять микрозаймы.

Может ли так продолжаться вплоть до 2021 года? И главное – сколько россиян пострадает от того, что люди будут сбегать из штата МЧС в поисках лучшей жизни и более достойных зарплат? Увы, пока что в правительстве не дают ответов на эти вопросы.

Единственное, чему стоит порадоваться – повышение зарплат до 24 тысяч рублей в 2021 году.

Состоится ли обещанный рост до 32 тысяч – станет ясно, когда будет принята окончательная версия федерального бюджета РФ на 2021 год. Но и тогда состояние противопожарных частей (в том числе – в таких тревожных регионах, как Сибирь) будет под большим вопросом. Сотрудники жалуются, что для проведения работ им не хватает ни амуниции, ни оборудования.
Сотрудники жалуются, что для проведения работ им не хватает ни амуниции, ни оборудования.

Возможно, деньги на это найдутся только после следующей прямой линии с президентом…

(1 голосов, среднее: 5.00 с 5)

Loading.

Журналист по профессии, экономист по призванию. Финансовый эксперт, кандидат экономических наук. C 2021 года пишу для интернет-изданий.

18.08.2019 13.08.2019 11.08.2019 С того момента, как в стране сменился президент, ближайшее будущее Украины стало самой обсуждаемой темой …

Когда поднимут зарплату пожарным

Автор fast12v0_opozh На чтение 8 мин.

Просмотров 256 Опубликовано 15.03.2021 2021 год ознаменовался долгожданным повышением зарплат пожарных. На дополнительное денежное содержание сотрудников МЧС из бюджета выделено более 4 млрд руб. В 2021 году ожидается транш, вдвойне превышающий эту сумму, что выведет средний заработок специалистов на уровень в 32 тыс.

руб. Вместе с тем пожарные не всех категорий и структур дождались увеличения окладов.

Реформа коснулась только «федералов» (ФПС).

Они получали скромное жалование, несопоставимое с рисками. Локализация пожаров в промышленных городах сложнее и опаснее, чем у региональных коллег. Поэтому новый порядок расчета зарплат затрагивает отдельные категории сотрудников МЧС.

На форумах по пожарной охране и сайте часто задают вопрос – когда поднимут зарплату пожарным. Некоторые должности практически не оплачиваются – 12 тыс. руб. и менее. Отрицательные комментарии в обсуждениях вызваны непониманием того, почему в Москве и, например, Липецке оклады отличаются в разы, несмотря на то, что пожарные выполняют одинаковую работу.

В конце августа 2021 г. после жалоб на низкую зарплату все-таки был разработан документ, изменяющий порядок оплаты труда пожарных.

Прежде чем переходить к вопросу об окладах и надбавках, необходимо подробнее рассмотреть место пожарной службы в системе Министерства по чрезвычайным ситуациям.

В начале 2000-х ГПС РФ определилась в ведение МЧС как самостоятельная структура, но подконтрольная Министерству.

В ее состав теперь входит федеральная противо-пожарная служба (ФПС) и пожарные службы субъектов РФ. На бюджетном обеспе-чении остаются и муниципальные структуры, но зарплаты сотрудников полностью зависят от возможностей местных властей.

МЧС же финансирует ГПС и входящую в ее состав ФПС в качестве бюджетного обяза-тельства государства. Работа этих служб оплачивается в любом случае.

Поэтому возможности для повышения окладов видят только в повышенной экономии средств и сокращении штата. Все пожарные получают оклады в зависимости от звания и должности. Остальные надбавки рассчитываются в процентах от оклада (за звание, должностной).

А вся сумма, получаемая на руки, называется денежным содержанием.

По августовскому Указу Президента зарплаты пожарным увеличены до 24 тыс. руб. в 2021 году и до 32 тыс.

руб. – в 2021. Кто их получает? В августе на просторах интернета появляется следующий документ за подписью замминистра Гуревич.

Акт министерства «Об оплате труда работников ФПС ГПС» устанавливает повышение зарплат по прямому указанию Президента без внесения изменений в приказы МЧС самим министром. И даже в конце 2021 года надбавка не фиксируется законода-тельно.

Внеслись поправки в порядок оплаты труда работникам:

  • МЧС (приказ МЧС ).
  • ФПС (приказ МЧС ).

Согласно новому тексту, изменения затрагивают всех пожарных от рядового до начальника: % надбавок формируется по другому принципу, повышение платы в ФПС фиксируется одной суммой как разница между планом (32 тыс.) и уже начисляемым окладом, т.

е. без индивидуальных преференций. Размеры окладов по должностям и званиям ФПС устанавливаются . Это следует из приказа МЧС . Поэтому по зарплатам формально все осталось без изменений. Отсюда и негативные отзывы, что пожарных продолжают «кормить завтраками». Должностные оклады (в рублях) приводятся в таблице.
Должностные оклады (в рублях) приводятся в таблице.

Начальник отряда ГПС, ФПС 18152 Начальник пожарной части 15014 Замначальника 13512 Начальник караула пожарной части 11009 Пожарный диспетчер 7803 Инженеры 7803–11314 Пожарные инспекторы 7803–9415 Инструктор противопожарной профилактики 6400 Командир отделения 10323 Пожарный 1-го класса 10267 2-го класса 9415 3-го класса 8644 Пожарный (без класса) 7873 Доплаты до планового уровня производятся тем категориям сотрудников, которые служат в ФПС или замещают штатные должности ФПС.

Именно их оклады увеличивают до установленной указом суммы. Данные приводятся с учетом статистики по вакансиям с сайта trud.com. Цифры отражают реальную ситуацию на рынке труда пожарных в РФ.

Области Сумма (тыс. руб.) Костромская 107 Калужская 35 Белгородская 12 Тверская 32 Псковская 18 Московская 40 Тамбовская 13 Сахалинская 40 Новосибирская 34 Мурманская 35 Края Камчатский 37 Ставропольский 109 Республики Саха 43 Крым 35 Марий Эл 33 Денежные довольствия приводятся с учетом районных коэффициентов (по классу опасности).

Важно. Ожидают увеличения зарплат только гражданские рабочие, находящиеся на службе в ФПС, а также замещающие ее должности. То есть те, кто не носит погоны, но имеют прямое отношение к ликвидации пожаров и их последствий (пожарные смены и караулы, включая их начальство). Категорию «вольнонаемных» (без званий и квалификаций) также относят к ФПС.

На вопрос, будет ли повышение зарплаты пожарным в новом году, нет прямого ответа. С одной стороны, прибавка работникам ФПС уже начисляется. Об остальных категориях сотрудников ГПС говорить пока еще рано.

С другой стороны, денежное довольствие и так подымают ежемесячно, например, за звания (индексация), стаж. На повышение оклада могут рассчитывать пожарные с выслугой лет или получившие квалификационное звание (мастер, специалист). Им прибавляют до 40% от оклада.

При этом районный коэффициент начисляется на сумму окладов с ежемесячными надбавками. Также пожарным положена выплата в 15% от тарифной ставки за работу в населенных пунктах с численностью до 100 тыс.

чел. (свыше – 20 %). По Московской и Ленинградской области надбавка составляет 25%. Важно. Все изменения, касающиеся заработной платы, вносятся приказом министра МЧС. Этот процесс сопровождается предварительным состав-лением бюджетной росписи.

И если государство планирует повышать оклады в 2021 году, это отразится в финансовом законе (поправки в бюджет на очередной и плановый периоды). В связи с изменением порядка оплаты труда в МЧС следует рассмотреть, как именно формируются новые оклады пожарных и надбавки к ним. Зарплата (денежное довольствие) – сумма двух окладов за должность и звание (при наличии).

После 2018 г. сотрудники ФПС и ГПС получают оклады согласно приказам МЧС и (по замещению). В них приводятся оклады всех должностей и званий. Оставшаяся часть зарплаты формируется за счет ежемесячных надбавок к окладам, премиальных поощрений и коэффициентов (территориальных).

Помимо оклада звание дает добавку – в случае подтверждения квалификации специалиста (1, 2, 3-го класса) или мастера. Размеры доплат прописываются п.

26 приказа МЧС №195 – 5–30 % от должностного оклада.

Состав ГПС подразделяется на рядовых (только заступивших на службу), младший, средний, старший и высший начальствующий состав ().

Сроки выслуги при нахождении в определенном звании устанавливаются закона.

Подробный обзор званий и условий их присвоения приводится по . Чтобы ответить на вопрос, почему повышение зарплаты пожарным в 2021 году не пройдет массово, приведем список надбавок, которые получает состав ГПС. За что полагается надбавка (компенсация) Размер в процентах от оклада Юридическое образование 10–20 % Сверхурочные, ночные смены 1,5–2-часовые ставки, 35% от ставки за каждый отработанный час Гостайна 5–75% должностного оклада Особые климатические условия службы До 100% Опасные и тяжелые условия труда До 100% Численность населения в обслуживаемых городах 15–25% Выслугу лет (с непрерывным стажем) 10–40% За качество работ (добросовестность, профессионализм, дисциплинированность, оперативность) По усмотрению начальства Особые условия службы (специфичные должности) 5–100% Служебные достижения (награды, спортивные звания) До 100% (и выше) Рисковые задачи До 100% Это лишь малая часть норм, касающаяся обычных пожарных, без учета различного рода спасателей – водолазов, парашютистов и т.

д. Пожарные хорошо защищены государством на любой случай – оплачиваемые путев-ки (по РФ) каждый год, медобслуживание, всевозможные компенсации, помощь семье при заключении брака и рождении детей.

В свежей редакции приказа (приложе-ние 4, п. 10 ) прописываются условия получения матпомощи.

Следует отметить, что получают средства далеко не все.

Помимо мотивированного рапорта сотрудника или начальства, требуется доказать, что деньги жизненно необходимы, т.

к. финансирование таких затрат возможно лишь в условиях экономии. То есть если бюджет позволяет, их начисляют. Какая пенсия сотрудников МЧС На 2021 год средняя пенсия составила 21 тыс.

руб. Чтобы подсчитать, сколько работник получит при выходе на заслуженный отдых, используют онлайн- пенсии пожарных. Для получения итога указывают оклады по званию и должности, стаж, а также коэффициенты (районный, за квалификацию).

Вторая работа разрешена неофициально. Однако, пожарные состоят на государст-венной службе.

Им запрещается занимать должности по совмещению, иметь бизнес.

Допускается подработка в творческой сфере, преподавательской деятельности. По факту зарплаты не хватает большинству трудящихся.

Поэтому они ищут дополни-тельный доход, предлагая подряды и услуги. Даже при стаже в 20 лет без звания и квалифи-кации на должностном окладе далеко не уехать.

Цифры получаются очень скромными. Поэтому сотрудники так обеспокоены вопро-сом, когда повысят зарплату пожарникам. Чтобы не беспокоиться за старость, им требуется карьерный рост, который при дефиците кадров достается единицам.

Во-первых, повышение зарплаты работнику пожарной охраны – долг государства за риск и тысячи спасенных жизней. Без мотивации и должного отношения к пожарной службе привлекать энтузиастов на такую работу будет достаточно проблематично. Ситуация дойдет до абсурда, если тушить пожары будет само начальство или добровольная дружина жильцов.

Сейчас уже во многих небольших городках на вызов не ездят, не разъясняя причин.

Это говорит о том, что муниципалитеты в очередной раз доказывают свою бесполез-ность. Во-вторых, повышение зарплаты пожарникам необходимо в связи с инфляцией. Ежегодная индексация обеспечивает сохранение уровня зарплат, несмотря на обесценивание денежной массы (4% в год). И, наконец, тем, кто знает цену своему труду, современные денежные довольствия кажутся смехотворными.
И, наконец, тем, кто знает цену своему труду, современные денежные довольствия кажутся смехотворными.

Молодежи в отрасли становится все меньше, а начальство предпочитает оставлять на службе «мастеровитых». Без достойных зарплат состав быстро «состарится», а эффективность работы упадет. Служба в пожарной охране – ответственная работа.

Но когда уровень ее оплаты не поддается разумному объяснению, это быстро отражается на результатах деятельнос-ти. Незаинтересованный в постоянном обучении и тренировках сотрудник чаще совершает ошибки, подвергая опасности не только личный состав. Тем более технику безопасности при ЧС удается соблюдать в 1 из 10 случаев.

Однако, на местах заработать практически не получается. Несмотря на широкий перечень надбавок к окладам, достаются они, опять же, высшим «эшелонам».

Поэтому единственным выходом из ситуации пожарники видят переезд в регионы с высоки-ми коэффициентами или службу по контракту. Детальная информация видна на видео:

Повышение зарплаты МЧС в 2021 году

Согласно последним заявлениям правительства и руководства МЧС, средняя заработная плата сотрудников этой организации в 2021 г. составляет 32 000 рублей. Назвать высокой сумму нельзя, учитывая, что такой оклад платят людям, которые на каждой смене подвергают жизнь и здоровье опасности.

Кроме аттестованных служащих в структуре трудится много вольнонаемных работников.

Их заработная плата еще ниже. Содержание:

  1. 9 Потенциальное развитие событий
  2. 8 Последние новости в сфере зарплат МЧС
  3. 2 Размер выплат
  4. 3 В столице
  5. 6 Вольнонаемные
  6. 1 Указы правительства о повышении зарплаты
  7. 7 Схема расчета денежного довольствия сотрудника МЧС в 2021 году
  8. 5 Где больше всего платят
  9. 4 Иные регионы

После заявления калининградского пожарного, было ясно, что индексация никак не может исправить ситуацию с низким доходом сотрудников МЧС.

По сути процентное увеличение дохода приведет к существенному росту окладов руководителей, при отсутствии заметного повышения у работников команд реагирования.

Итогом звонка калининградца стал указ президента, требующий обеспечить внеплановое повышение зарплаты рядовым работникам МЧС.

Подразумевается, что теперь минимальный размер оплаты труда при полной ставке должен составлять 24 т.р.

Впрочем, вероятнее всего эта цифра будет достигаться увеличением отработанных часов или путем выявления средней с доходами вышестоящих руководителей.

С 1 января 2021 года рядовому составу сотрудников МЧС положено платить не менее 32 т.р.

При этом уже сейчас становится понятным, что выполнить соответствующее распоряжение главы государства будет не так просто — Минфин не в состоянии выделить дополнительные 22 млрд рублей для реализации такого повышения доходов. На текущий момент высказана теория о попытках обеспечить поэтапный переход к увеличенным окладам рядовых работников МЧС.

Планируется пересмотр требуемой суммы, т.к.

сейчас идет очередная волна реструктуризации МЧС с ликвидацией региональных управленческих центров, что подразумевает освобождение средств, ранее выплачиваемых руководителям и начальникам таких подразделений. В теории увеличение зарплат рядовых сотрудников разобьют на 2 части — имеющиеся излишки добавятся к выделяемым 8 млрд рублей в первом полугодии, во втором Минфин пока только планирует выделить столько же.
В теории увеличение зарплат рядовых сотрудников разобьют на 2 части — имеющиеся излишки добавятся к выделяемым 8 млрд рублей в первом полугодии, во втором Минфин пока только планирует выделить столько же. Фиксированный оклад зависит от звания.

Сержанты, офицеры получают разное довольствие.

Как показывают отчеты, заработная плата составляет:

  1. полковника – 13,5 тысяч рублей.
  2. у рядового – 5,6 тысяч рублей;

Дополнительно к этому окладу выплачиваются средства за:

  1. отработанное количество лет (по выслуге);
  2. повышение квалификации;
  3. трудовая деятельность — суровые условия;
  4. командировки;
  5. трудовая деятельность — опасные условия.
  6. профильное образование;
  7. сохранность тайны государственного назначения;

В качестве дополнительной помощи, все работники могут рассчитывать на бесплатное лечение, реабилитацию в санаториях Российской Федерации. Зарплата пожарных, как уточняют свежие новости, будет увеличена в 2021 году.

Столичная заработная плата значительно отличается от региональных.

Хотя она не привлекает столичную молодежь. По опасной профессии сейчас платят не более 55 тысяч рублей. Стоит отметить, что начальная ставка по данной профессии составляет 14,5 тысяч рублей.

Для карьеристов этот вариант подходит больше, чем тем кто желает сразу же получать сотни тысяч. Столица пополняет ряды министерства за счет приезжих молодых граждан.

Некоторая молодежь работает даже вахтовым методом. В регионе довольствие ниже — составляет всего 12-37 тысяч рублей. Во многих нет даже городских, северных премий.

Но стоит отметить, что в Ростовской области, Ставропольском крае нет свободных вакансий. Связано это с тем, что Южане считают почетным служить во благо России. В Самаре можно заметить начальный оклад повыше средней статистике – 22 тысячи рублей.

Но здесь также нет свободных мест для трудоустройства. По отчетам больше всего получают работники Министерства Чрезвычайных Ситуаций в Магаданской области.

Окладная часть составляет 70 тысяч рублей. Это фиксированное денежное довольствие плюс северная премия.

Ямало-Ненецкий округ оплачивает труд по 57 тысяч рублей.

Какая разница между этими регионами неизвестно. Многие сотрудники, кто работает в Министерстве Чрезвычайных Ситуаций, это вольнонаемные лица.

То есть такие граждане не имеют даже воинского звания. Не аттестованные люди могут получать довольствие ниже на 30-40% по сравнению с квалифицированными работниками.

Но стоит отметить, что они несут аналогичную нагрузку, что остальные трудоустроенные в государственной структуре. Должностные обязанности накладываются те же, что на людей с воинским званием. На денежное довольствие вольнонаемных не влияют коэффициенты, благодаря которым увеличиваются оклады рядовых, офицеров.

У них голая окладная часть, уточненная в трудовом договоре. Правительство сейчас решается на уравнивание оплаты труда отучившихся сотрудников без квалификации.

Но это планы. Работники министерства чрезвычайной ситуации относится к гос. служащим. Эта группа граждан получает ежемесячные денежные выплаты из казны РФ.

По этой причине сумма оклада для всех регионов страны начисляется по единой схеме, утвержденной правительством. В некоторых регионах доход спасателей выше, благодаря местным выплатам, которые производят областные администрации.

Оклад сотрудника МЧС насчитывается с учетом звания, выслуги лет, должности.

Есть твердая основная часть, к которой прибавляются различные надбавки. Величина фиксированной денежной суммы от звания. У офицеров, сержантов она разная.

Согласно финансовым отчетам основная часть зарплаты:

  • рядового -5600 руб.;
  • полковника- 13 520 руб.
  • Дополнительно к основной части заработной платы государство выплачивает служащему деньги за:

  • количество отработанных в структуре лет (выслугу)
  • сохранение государственной тайны;
  • профильное обучение в ВУЗе, техникуме,
  • окончание курсов повышения квалификации;
  • работу в суровых климатических условиях;
  • выезды в командировки;
  • выполнение служебных обязанностей в условиях опасных для жизни и здоровья.
  • В качестве дополнительной социальной помощи, сотрудникам подразделений МЧС оплачивается лечение, реабилитация в санаториях страны.

    После громких разбирательств и появления указа президента, средняя зарплата в ближайшие дни должна была вырасти до 24 т.р. Те, кто внимательно изучает последние новости в этой области, уже знают, что ситуация по словам представителей МЧС была уже скорректирована и люди получают положенные средства.

    По факту изменения есть, но далеко не такие радужные, хотя рапорт о выполнении указа уже предоставлен властям. При этом многим сотрудникам такая прибавка даже «не снится». Более того, многие пожарные и спасатели часто работают сверх нормы часов по причине нехватки рядовых сотрудников.

    По сути часто группы реагирования не укомплектованы нужным количеством лиц или в них присутствуют люди, не отдохнувшие полноценно из-за вынужденного выхода на работу в качестве подмены отсутствующих сотрудников. Столь парадоксальная ситуация нисколько не смутила представителей власти. Было проведено разбирательство в ходе которого и выяснилась столь «вопиющая» вещь, как посуточный график работы.

    Именно малым количеством дней и объясняется зарплата в 12-13 тысяч рублей калининградских пожарных.

    При этом количество отработанных ими часов соответствует полной ставке по ТК РФ.

    Чтобы действительно получить реальную картину ситуации с доходами, нужно в докладах чиновникам подавать средние данные по должностным срезам, т.е. полностью разводить цифры рядовых сотрудников и управляющих кадров. В идеале, необходимо привязать доходы начальства в процентах к базовым зарплатам младших работников, чтобы первым было искренне интересно заботиться о росте благосостояния вторых.

    Даже получив информацию о том, на сколько поднимут зарплату, сотрудники МЧС знают, что цифры повышения будут по факту меньшими. В указе идет речь о средних показателях, что подразумевает среднюю арифметическую с доходами руководителей.

    По факту базовые сотрудники, те, что и выполняют работу по спасению людей, на выходе не получат какого-то феноменального двукратного увеличения зарплаты. Кое-кто может выделить фразу про увеличение доходов именно рядового состава, но никто лично не пойдет проверять отдельные документы по каждому сотруднику, а будет смотреть на итоговые цифры по подразделению. Следовательно, зарплату повысят всем работникам, но не так, как сказано в указе.

    С высокой долей вероятности реальное повышение доходов рядовых сотрудников вряд ли будет больше 50%, хотя и это неплохо.

    Ожидая когда повысят им доход, сотрудники реагирования МЧС должны это понимать, хотя условно в указе идет речь об увеличении заработных плат непосредственно рядовому составу, а не управляющему персоналу. При этом многое остается лишь в планах, ведь тем же врачам и учителям так и не подняли зарплаты до заявленных значений, хотя по бумагам они получают неплохое жалование.

    Поэтому пока остается только ждать реального развития событий, надеясь на полное исполнение указа. Зарплата МЧС в 2021 году должна стать значительно больше, по этому поводу уже издан соответствующий указ. Ситуация находится на контроле у чиновников, но гарантированных результатов выполнения заявленных обещаний нет, т.к.

    бюджет пока не позволяет спонтанно увеличивать зарплаты по отрасли в 2-3 раза.

    Анонсированное достижение двукратного увеличения почувствовали не все, но все же повышение дохода хоть в какой-то мере состоялось. Предыдущая статьяСледующая статья 11.09.2021 11.09.2021 11.09.2021 11.09.2021 11.09.2021 Информационный и развлекательный сайт www.ivanovo-portal.ru © Информационный и развлекательный сайт www.ivanovo-portal.ru 18+ Для лиц старше 18 лет |

    Зарплаты сотрудников МЧС в России

    Сотрудник МЧС — одна из самых благородных профессий в РФ.

    Карьеристов здесь очень мало.

    Сотрудники Министерства по чрезвычайным ситуациям идут на эту работу не из-за больших денег, а по призванию. Но эти люди постоянно рискуют своей жизнью и спасают чужие, поэтому тем, кто решил связать судьбу с этой профессией, стоит знать, какова зарплата сотрудников МЧС и какие льготы им полагаются.

    Сотрудник МЧС В систему министерства входит довольно большой аппарат.

    Это следующие подразделения:

    1. Служба гражданской обороны, включая региональные центры, уполномоченные решать задачи по предупреждению чрезвычайных ситуаций и помощи гражданам.
    2. Госинспекция по маломерным судам, работа которой состоит в надзоре за водными объектами и помощи людям на воде.
    3. Поисково-спасательные и аварийно-спасательные бригады.
    4. Аппарат управления.
    5. Федеральная противопожарная служба (ФПС).

    Возглавляет эту структуру министр, который подчиняется непосредственно президенту РФ.

    Около года назад руководитель министерства Владимир Пучков попросил руководство страны о повышении окладов для своих служащих.

    При этом он заметил, что прежде всего повысить зарплаты нужно таким категориям специалистов, как пожарные и спасатели. Повышение заработных плат пожарным и спасателям выполнено в 2017 году Средняя зарплата работника МЧС в 2021 году составляет 40 000 рублей. Но это довольно условная величина, ведь оплата труда напрямую зависит от того, какие функции выполняет специалист и насколько велик риск для его жизни и здоровья.

    Надо сказать, что понятия «сотрудник» и «работник» в этой структуре имеют разное значение.

    Сотрудник МЧС в России — это человек, который имеет на данной службе определенное звание, входит в состав рядовых специалистов или руководителей ведомства. Наряду с ними, в структуре трудятся и гражданские лица, которые относятся к вольнонаемным.

    Поскольку их работа считается обычной гражданской службой, привилегий и льгот у них нет. Оклад у них меньше, чем у людей, находящихся непосредственно в штате (как правило, это 10 000–12 000 рублей), права на большинство надбавок они тоже не имеют. Такую сумму может получать, например, диспетчер.

    Руководящий состав ведомства также формируется исключительно из числа сотрудников, которые состоят в штате.

    Требования к тем, кто хочет работать в МЧС, предъявляются строгие. Нередко человек, который трудится в этом ведомстве, владеет несколькими специальностями.

    Попадая в сложную ситуацию, он может одновременно быть пожарным, водителем, а также оказать медицинскую помощь.

    Принятие присяги в Академии гражданской защиты МЧС России Среди прочих требований: совершеннолетний возраст, хорошее состояние здоровья, устойчивая психика. Высшее образование требуется далеко не всегда, это зависит от должности, на которую претендует соискатель.

    Как правило, среди пожарных и рядовых специалистов спасательных бригад в основном трудятся люди со средним образованием. Зато прохождение воинской службы и безупречная репутация играют важную роль. Принимают на работу в ведомство, как правило, на конкурсной основе.

    Специфика работы такова, что, кроме диплома, важную роль будут играть справки о полученных раньше наградах, грамоты со спортивных соревнований, характеристики с прежних мест работы. Огромную роль играют личные качества соискателя: собранность, хладнокровие, умение быстро реагировать и четко действовать в стрессовых ситуациях. Заработная плата каждого работника МЧС складывается из трех элементов, куда входят:

    • Доплата за звание.
    • Должностной оклад.
    • Различные надбавки.

    Рабочий оклад зависит от нескольких факторов, например, от региона, где проходит работа российского специалиста.

    Со званием тоже все понятно: как и в других службах, в МЧС зарплата младшего сержанта будет меньше, чем заработок лейтенанта. К военнослужащим специалисты этого ведомства не относятся, ведь они не проходят воинскую службу.

    Но несмотря на то что офицерами их назвать нельзя, они носят погоны и получают звания наравне с военными. Оклады за специальное звание устанавливаются постановлением правительства.

    Они всегда фиксированные и не зависят от региона. Например, полковник получает оклад за звание в сумме 13 000 рублей, подполковник — 12 000 рублей.

    Лейтенанту причитается 10 000 рублей, сержанту — 6500 рублей, рядовому — 5000 рублей.

    Дополнительных надбавок, которые могут существенно повлиять на зарплату, существует много:

    1. Разовые премии и прочие выплаты.
    2. Надбавки за выслугу лет или рабочий стаж.
    3. Особые надбавки выплачиваются, если работа связана с сохранением государственной тайны.
    4. Для сотрудника, который имеет желание и возможность освоить лишнюю специальность, доплата к окладу составит 20 %.
    5. Премии за особые достижения. Работа сотрудников МЧС является самой опасной
    6. Доплата за работу в отдаленных районах страны.

    Кроме того, доплаты производятся, если работа проходит в особо опасных для здоровья и жизни условиях.

    Самый большой размер надбавки назначается в последнем случае.

    Если работник постоянно рискует жизнью и здоровьем, размер такой доплаты составляет 100 %. Как правило, такие выплаты полагаются сотрудникам боевых подразделений.

    В остальных случаях сумма доплат будет несколько скромнее. Например, надбавка за стаж при 25-летней выслуге составит 40 %. Премия за добросовестный труд, которую выплачивают не больше 3-х раз в год — от 50 до 100 %.

    Еще одна важная составляющая денежного вознаграждения специалистов МЧС — материальная помощь.

    В год ее размер не может составлять менее одного месячного оклада.

    Большинство сотрудников пишет заявление на материальную помощь на имя начальника при уходе в очередной отпуск, но в принципе получить ее можно в любое время года.

    Более того, если сотрудник подаст мотивированный рапорт, размер материальной помощи может быть увеличен до 5 окладов денежного содержания.

    Есть среди специалистов ведомства и сотрудники, имеющие ученые степени и звания.

    За это государство тоже поощряет.

    Кандидаты наук дополнительно получают 3000 рублей, доктора — 5000 рублей. Те, кто имеет ученое звание доцента или старшего научного сотрудника, вправе рассчитывать на 10 % к окладу ежемесячно. Для профессоров эта сумма увеличивается до 20 %.

    Зарплата всех работников МЧС в зависимости от региона отличается довольно сильно.

    Как видно из таблицы, которую можно составить на основании изучения зарплат по регионам, самый высокий уровень доходов — в Москве и Московской области. Средние зарплаты там достигают 60 000 рублей.

    Там же открыто и самое большое количество вакансий, потребность в этих специалистах есть всегда.

    К тому же Москва предлагает им повышенные региональные надбавки до 20 %. Средняя заработная плата сотрудников МЧС На втором месте находятся Санкт-Петербург и Ленинградская область. Средний уровень заработка здесь составляет 48 000 рублей.

    На третьем месте — Татарстан: 45 000 рублей.

    Довольно высокие доходы у спасателей и пожарных в Сибири и на Дальнем Востоке.

    Хабаровский край и Новосибирск предлагают сотрудникам этого ведомства по 40 000 рублей. Во Владимирской области зарплата специалистов МЧС — 30 000 рублей, в Краснодарском крае — 38 000 рублей.

    Таблица: оклады сотрудников МЧС Должность Оклад сотрудника, работающего в подразделении МЧС в городе с населением свыше 2.5 миллионов граждан Оклад сотрудника, работающего в подразделении МЧС в городе с населением меньше 2.5 миллионов граждан Первый заместитель начальника 31 000 28 000 Заместитель начальника главного управления 28 000 25 000 Помощник начальника главного управления 25 000 23 000 Главный бухгалтер 21 500 20 000 Заместитель главного бухгалтера 19 000 18 500 Начальник отделения 20 000 18 500 Начальник группы 18 500 18 500 Главный инспектор 19 000 18 000 Старший инспектор 18 500 17 500 Старший инженер 18 500 17 500 Старший юридический консультант 18 500 17 500 Старший дознаватель 18 500 17 500 Инспектор 18 000 17 000 Начальник отделения 20 000 20 000 Главный специалист 18 000 18 000 Начальник пожарной части 19 000 18 500 Инспектор 15 000 15 000 Командир отделения 10 000 10 000 Старший пожарный 9 500 9 000 Пожарный 9 000 9 000 Конечно, зарплаты специалистов этого ведомства заметно отстают от уровня заработка соответствующих служб в Европе и США. Однако государство старается заботиться о людях, которые ежедневно рискуют жизнью ради других.

    На сегодняшний день введение новых надбавок не предусмотрено, но прежние сохраняются в полном объеме.

    К тому же производится ежегодная индексация окладов в размере 5 %.

    Некоторое время назад высказывались мнения, что предстоит полное реформирование системы. Предполагалось, что функции МЧС разделят между Вооруженными Силами РФ и МВД.

    Однако на сегодняшний день информация не подтвердилась. Правда, руководство МЧС признает, что в связи с общей экономической ситуацией в стране и экономией бюджета не исключено сокращение штата. Тем не менее значительные кадровые перемены этого ведомства в 2021 году, скорее всего, не коснутся.

    Работа пожарных и спасателей жизненно необходима ежедневно и ежеминутно, иногда возникают случаи, когда таких специалистов даже не хватает. Специалисты предполагают, что сокращать будут прежде всего штатных психологов, которые оказывают населению поддержку в чрезвычайных ситуациях. В заявления, что сократить предполагается руководящий состав, особенно никто не верит.

    Подробнее о работе cотрудников МЧС можно узнать из виде, представленного ниже Сказать точный размер заработной платы сотрудника МЧС в 2021 году невозможно, поскольку она зависит от целого ряда факторов.

    Последние новости по теме статьи

    Важно знать!
    • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
    • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
    • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

    Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

    Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

    • Анонимно
    • Профессионально

    Задайте вопрос нашему юристу!

    Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

    +